Veja o noticiário jurídico dos principais jornais 7 de dezembro de 2010 O destaque das notícias desta segunda-feira (6/12) é que a Justiça Federal decidiu dar respaldo aos médicos que optarem por […]
Babá contratada no Brasil para trabalhar nos Estados Unidos tem direitos trabalhistas garantidos pela legislação brasileira 7 de dezembro de 2010 A Segunda Turma do TRT10ª Região anulou processo no qual os direitos trabalhistas de uma babá, contratada no Brasil para […]
TJMT: Expediente estará suspenso nesta quarta-feira 7 de dezembro de 2010 O expediente no âmbito do Poder Judiciário de Mato Grosso estará suspenso nesta quarta-feira (8 de dezembro) em celebração ao […]
Atestado de óbito com informações falsas gera dano 7 de dezembro de 2010 A 1ª Câmara de Direito Civil do TJ de Santa Catarina confirmou sentença da comarca de Blumenau (SC) que condenou […]
Inconstitucional lei de Pelotas que realocou recursos do Executivo 7 de dezembro de 2010 O Órgão Especial do TJRS julgou inconstitucional a Emenda nº 69/2009 à Lei nº 5.665/09, do Município de Pelotas, por […]
Negada indenização a árbitro e bandeirinha por agressões físicas e verbais 7 de dezembro de 2010 A 9ª Câmara Cível do TJRS negou pedido de indenização a árbitro e bandeirinha que teriam sido agredidos física e […]
TJRS: Judiciário terá regime de plantão em 8/12, Dia da Justiça 7 de dezembro de 2010 Na quarta-feira (8/12), Dia da Justiça, o TJRS e os Foros do Estado atenderão em regime de plantão para recebimento […]
TJMS: Não haverá expediente forense nesta quarta-feira 7 de dezembro de 2010 De acordo com a portaria que disciplina o expediente forense para o ano de 2010, publicada no Diário da Justiça […]
Município de Pelotas deverá pagar verba trabalhista sem a expedição de precatório 7 de dezembro de 2010 O Município de Pelotas (RS) deverá pagar crédito trabalhista sem a expedição de precatório. A Seção I Especializada em Dissídios […]
Manutenção em máquinas energizadas gera adicional de periculosidade 7 de dezembro de 2010 Trabalho em condições perigosas dá ao empregado direito ao adicional de periculosidade, independentemente do ramo de atividade do empregador. É […]